近年来，诸城市立足实际，强化工作举措，着力提升社会信用体系建设协同创新水平，助力优化营商环境，打造“信用诸城”城市品牌。

一是加强组织保障。由该市社会信用体系建设领导小组统筹推进全市社会信用工作，市社会信用中心作为社会信用体系建设具体牵头单位，研究谋划各项社会信用建设重点工作并推进落实。领导小组各成员单位按照职责分工，分别落实领导小组布置的工作任务。各镇街园区、市直各部门单位各司其职、各负其责，厘清信用职责事项，建立日常信用建设工作组织推进机制，推动组织落实好本系统本行业信用体系建设。

二是强化责任分工。根据诸城实际，年度制定了诸城市社会信用体系建设重点工作及责任分工，将任务细化落实到具体部门单位，坚持主要领导牵头负责，分管领导具体落实，相关部门合力推进。各镇街园区、市直各部门单位主动作为，协同配合，按照任务清单，组织落实好各项工作任务。鼓励和调动社会力量广泛参与，协同推动社会信用体系建设取得新进展。

三是建立通报机制。对各部门单位的信用建设推进情况进行跟踪监测评估，建立信用信息归集通报制度，对成效突出的部门单位通报表扬，对推进不力、进展缓慢的通报批评。对在信息归集、联合奖惩、信用应用、信用修复等工作中有严重不作为、慢作为、乱作为等失职渎职行为的，依法依规追究相关责任人责任。